⑴.文员

条件:

1、熟练操作办公软件，做事认真仔细，有责任心。

2、敬业爱岗，能及时处理好领导交办的事。
3、能够妥当处理好人事关系，沟通能力强。

4、大专以上文化，计算机专业优先。

⑵.销售助理

条件：
1、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。
2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。
3、负责收集、整理、归纳市场行情、价格，以及新产品、替代品、客源等信息资料，提出分析报告，为部门业务人员、领导决策提供参考。
4、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作；在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。
⑶仓管

条件：

1.进入仓库的物品,必需严格把好质量关,认真查检商品的型号、产地,是否与所采购的计划符 合。
2.出库制度,没有领导的批准不得擅自把货物出库,杜绝乱拿乱用厂里的东西。
3.物品的管理,按归类、分区、分架来摆放,看着美观、整齐。
4.帐目的管理,做好货物的明细帐,让人一看就一目了然。
5负责仓库管理中的出入库单、验收单等原始资料、帐册的收集、整理和建档工作,
及时编制和按时上交相关的材料收支存报表,及时准确地登记材料明细分类帐簿。
以公司利益为重,爱护公司财产,不得监守自盗